LV. 31
姓名 ✨ 业务支持型HRBP ✨
流程建设
执行闭环
业务协同
职业：HRBP / 综合人事 / 招聘运营 / 业务支持
8年复合型职业经历，前期长期深耕技术研发和项目交付，后期逐步转向制度流程建设、培训组织、审核支持与招聘协同。相比传统纯人事路径，我的优势在于更理解业务团队真实诉求，也更擅长把项目管理、跨部门协调和人员支持工作转化为 HRBP 所需的组织协同、招聘支持和落地执行能力。
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本科在读
副本记录 (工作经历)
大型公会 | 北京航天拓普科技有限公司 2021.09 - 至今
Unity开发工程师 / ToB应用项目
- 面向公交、电力、石油等B端客户参与业务系统需求对接、开发测试与交付部署，长期在客户、业务和研发之间协调推进事项
- 独立推进项目从需求理解、联调实施到上线交付的完整流程，形成较强的客户沟通、问题拆解和协调落地能力
- 这段经历让我更容易理解业务部门的实际压力与协作关系，为转向 HRBP 和业务支持奠定基础
Unity主程 / 游戏项目推进
- 参与组建游戏团队并负责 Steam 游戏《觉醒者》核心功能开发、排期推进与跨岗位协作
- 在约10人团队中承担任务拆解、进度跟踪、协同沟通等职责，形成较强的项目推进与团队支持意识
- 参与团队人员安排、岗位协同和研发节奏管理，能够从业务视角理解团队配置、协作效率和组织支持需求
- 推动项目从0到1完成研发并上线 Steam，积累了完整项目周期中的沟通、配合和团队协同经验
项目执行 / 信息化与保密管理支持
- 参与质量、保密与信息化相关制度建设，协助完善5大类、30+项流程文档、台账及执行标准，支撑组织有序运转
- 组织并配合开展培训宣贯、执行检查和结果跟进，累计支持100+人次培训实施与闭环落地
- 配合开展人员内部选拔、外部初筛、面试协同、入职前培训及跨部门沟通支持，具备综合人事支持基础
- 协助推进北京、西安、石家庄等多地审核检查和资料统筹，累计参与10+次不同规模审核支持
- 承担部分信息化与办公运维支持，保障日常管理流程、人员协作和组织运行稳定性
中型公会 | 北京大得银河科技有限公司 2019.03 - 2021.08
- 参与 MMORPG 手游家园、养成和活动玩法开发，负责客户端实现、版本协同与问题跟进
- 长期配合策划、美术、测试推动需求拆解、资源对接、缺陷修复和上线验收，熟悉高频迭代团队的协作关系
- 在项目推进中持续感知岗位分工、团队节奏和业务支持需求，为后续转向 HRBP 打下业务共情基础
小型公会 | 北京踏行天际科技有限公司 2017.03 - 2019.02
- 参与单车骑行游戏与互动应用项目开发，负责客户端功能实现、UI搭建和交互效果开发
- 完整经历项目从0到1开发、联调、上线和线下部署过程，建立起扎实的项目执行基础
- 配合前后端数据互通与业务逻辑实现，逐步形成需求理解、沟通协调和执行落地意识，这些能力同样适用于 HRBP 场景
被动天赋 (核心优势)
参与制度、流程、台账及配套文档建设，具备规范化推进意识，能支撑组织运行和事项落地
参与培训组织、宣贯实施和日常执行支持，能够承接组织运行、员工赋能和落地跟进类工作
具备研发和交付背景，能更好理解业务部门真实需求，在 HRBP 场景下更容易建立业务共识
参与人员初筛、面试协同、内部选拔和培训跟进，具备综合人事、招聘运营与团队支持基础
具备多项目、多角色和多地点协同经历，能持续推动事项落地并关注结果闭环，适配 HRBP 的执行要求
技能背包
HRBP方向
招聘运营
制度流程
培训组织
综合人事
组织协同
业务支持
面试协同
项目推进
阵营 (教育经历)
国家开放大学
工商管理 本科在读
2024.09 - 2027.06不知名的新手村
电气自动化 大学专科
2014.09 - 2017.03